Recruter un Alternant :
Les démarches

Relance de l’apprentissage : des aides exceptionnelles à destination des entreprises.

Le nombre d’apprentis en entreprise est en hausse de 16% entre 2019 et 2018, à hauteur de 491 000.

Pour maintenir cette belle dynamique malgré un contexte économique et sanitaire défavorable, le gouvernement propose un plan de relance économique ambitieux. Il vise à encourager les entreprises à recruter des apprentis, avec les dispositifs suivants :

Mise en place d’une aide exceptionnelle jusqu’à la licence professionnelle (Bachelor Bac+3, certifications professionnelles de niveau 6), pour toutes les entreprises.

– 8 000 euros pour un apprenti majeur

Choisir l'école de Commerce SKALE Business School

Il est important de bien préparer le recrutement de votre alternant car n’oubliez pas que c’est l’occasion pour vous de former votre futur collaborateur à vos méthodes et à la culture de votre entreprise.

Chez SKALE, nous vous proposons un parcours en 5 étapes pour faciliter vos démarches.

1 - Identifiez vos besoins

Faites le point sur vos besoins en recrutement et identifiez les missions principales que vous pourriez confier à votre alternant.

2 - Rédigez votre fiche de poste

Ensuite, vous pouvez rédiger votre fiche de poste vous-même ou bien faire appel à nos Conseiller relations entreprises.

Nous pouvons vous aider à construire votre annonce de recrutement pour qu’elle corresponde parfaitement à vos attentes et au référentiel du diplôme préparé par votre futur alternant.

3 - Envoyez-nous votre annonce

Une fois votre fiche de poste rédigée, transmettez-la à votre CRE.

4 - Recevez des candidats qualifiés

Notre service relations entreprises fonctionne comme un cabinet de recrutement. Une fois votre annonce réceptionnée, nos CRE recherchent dans notre CV thèque les profils correspondant à vos attentes. Si aucun candidat ne correspond, notre sourceur se met en recherche du profil adéquat sur les réseaux et sites partenaires. 

5 - Choisissez votre contrat

Une fois votre alternant sélectionné, contactez votre CRE référent. Il vous aidera à choisir le contrat le mieux adapté à votre structure.

Vous bénéficierez également d’un accompagnement pour la réalisation du contrat.

Recrutez un alternant maintenant

Recevez rapidement nos propositions de profils en lien avec vos attentes.

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