Titre professionnel
Assistant Ressources Humaines

Vous souhaitez travailler au cœur de la vie d’une entreprise et contribuer au développement des talents ? Le Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines de SKALE Paris permet aux étudiants titulaires du bac de se former aux métiers des ressources humaines tout en acquérant une expérience professionnelle grâce à l’alternance.

Au cours de la formation, vous apprendrez à participer aux processus de recrutement, gérer l’administration du personnel, suivre les dossiers salariés et contribuer au développement des compétences au sein de l’entreprise. Vous développerez également des compétences clés en communication, organisation et gestion des relations humaines.

Avec un rythme 1 semaine école / 2 semaines en entreprise, vous évoluerez au plus près des équipes RH et découvrirez les enjeux humains qui font la réussite des organisations.

Cette formation ouvre la voie à des postes d’assistant RH, chargé de recrutement junior, gestionnaire administratif RH ou assistant formation.

Public

  • Titulaires du baccalauréat souhaitant s’orienter vers les métiers des ressources humaines
  • Personnes souhaitant se reconvertir dans la fonction RH
  • Étudiants souhaitant développer des compétences en gestion administrative du personnel
  • Formation accessible en alternance, formation continue ou VAE

Modalités d'accès

  • Niveau baccalauréat
  • Bonne maîtrise de la langue française à l’écrit et à l’oral
  • Aisance avec les outils bureautiques et numériques
  • Sens de la confidentialité, organisation et communication professionnelle

Le Titre professionnel Assistant Ressources Humaines, certifié par le Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l’Insertion, relevant du code NSF 315m (Ressources humaines, gestion de l’emploi), est enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) sous le numéro RNCP41366, jusqu’au 04/11/2027.

Mise à jour avril 2026

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines

Organisation de la formation

1 semaine école /
2 semaines entreprise

Durée : 12 mois

Rentrée : septembre

Vos missions

Contenu de la formation

La formation prépare les apprenants à intervenir sur l’ensemble des missions de la fonction ressources humaines. Les étudiants développent des compétences en gestion administrative du personnel, recrutement, formation, gestion des carrières et suivi des indicateurs RH.

Ils apprennent également à travailler dans un environnement professionnel en respectant la confidentialité des informations et en collaborant avec différents services de l’entreprise. La formation met l’accent sur les situations professionnelles concrètes et l’acquisition d’une expérience en alternance.

RNCP41366BC01 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
RNCP41366BC02 - Contribuer au développement des ressources humaines
  • Le référentiel d’évaluation est organisé en unités constitutives d’un ensemble de compétences et connaissances cohérent au regard de la finalité du diplôme. Il peut comporter des unités dont l’obtention est facultative. Chaque unité correspond à un bloc de compétences et à une épreuve.
  • Le diplôme est obtenu par l’obtention d’une note moyenne supérieure à 10/20 à l’ensemble des épreuves. Le candidat ayant déjà validé des blocs de compétences peut être dispensé des épreuves correspondantes.
  • Possibilité de valider un ou des blocs de compétences : Non
  • Lien avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitation : Aucune correspondance
Statut : Coût de la formation

Salarié, en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, votre formation est prise en charge par l’OPCO de votre branche professionnelle

Rémunération

Vous êtes salarié de l’entreprise d’accueil dès la signature du contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, et bénéficiez du régime commun de Sécurité sociale.

 

alternance.emploi.gouv.fr

Conditions d'admission

Sur dossier, tests écrits et entretien de motivation.

Validation de la formation

Titre professionnel Niveau 5 – Diplôme reconnu par l’Etat – Fiche RNCP41366

Modalités pédagogiques

Moyens mobilisés pour mesurer les acquis en cours et à la fin de la formation :
Titre professionnel Assistant Ressources Humaines

Les débouchés