SKALE Lorient

Au cœur de la ville de Lorient, l’ESCAM Campus SKALE Lorient offre des formations post-bac, BTS, Bachelors et Mastères en alternance, répondant ainsi aux aspirations des étudiants et aux exigences du marché.
Les filières : Commerce & Marketing, Immobilier & Finance, Tourisme, RH, Communication. Chaque année, ce sont plus de 100 étudiants qui ont choisi le Campus SKALE Lorient pour se former.

Depuis sa création en 1953, l’ESCAM Campus SKALE s’est donné pour mission de proposer un enseignement supérieur de haute qualité, adapté aux évolutions rapides du marché professionnel et aux attentes des étudiants.
Cette capacité à se réinventer en permanence permet à l’ESCAM Campus SKALE de rester à la pointe des besoins éducatifs et professionnels. Présent à Lorient depuis 2008, le Campus Skale Lorient est facilement accessible par les transports en commun.

12 rue Eugène Pottier – 56 100 Lorient
02 97 83 62 07
Bus Ligne T1 A/B T13 Arrêt Keryado / T4 - T10 Arrêt Grenouillère

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Actu campus

Job dating Alternance

Skale Campus Antony

L’Alternance, un véritable tremplin pour l’emploi

Implanté dans la zone commerciale de Keryado à Lorient en Bretagne depuis 2008, l ‘ESCAM Campus SKALE Lorient bénéficie d’une localisation stratégique. Les infrastructures sont pensées pour favoriser le confort et l’efficacité dans les apprentissages. Les locaux offrent un cadre idéal pour suivre ses études supérieures dans des conditions optimales. Forte de plus de 17 ans d’expérience à Lorient, le campus place l’accompagnement personnalisé au cœur de son modèle pédagogique.
En mettant l’accent sur des classes à effectifs réduits (limitées à 20 étudiants), l’école favorise une réelle proximité entre les apprenants et leurs formateurs. Ces derniers, issus du monde professionnel, partagent avec les étudiants leur expertise et leurs expériences, offrant ainsi un enseignement concret et connecté aux réalités du terrain.
Par ailleurs, chaque étudiant bénéficie d’un suivi individuel en entreprise, assuré par un enseignant ou un membre de l’équipe pédagogique, renforçant l’accompagnement tout au long de son parcours. Depuis sa création en 1953, l’école s’est donnée pour mission de proposer un enseignement supérieur de haute qualité, adapté aux évolutions rapides du marché professionnel et aux attentes des étudiants.
Cette capacité à se réinventer en permanence permet au campus de rester à la pointe des besoins éducatifs et professionnels. L’école dynamise la vie étudiante en encourageant des projets collaboratifs et en organisant des moments forts comme la journée d’intégration, la cérémonie de remise des diplômes et les activités du Bureau des Étudiants (BDE).

450

étudiants

90%

taux de réussite

95%

taux d’employabilité

7%

taux de poursuite des études

85%

taux de satisfaction

11%

taux d’abandon

SKALE Lorient environnement économique

Au coeur de la Bretagne et situé dans la zone commerciale dynamique de Keryado, le campus SKALE Lorient bénéficie d’un environnement économique idéal. Entouré de commerces, de services et d’entreprises, l’école offre à ses étudiants des opportunités uniques pour développer leur réseau professionnel et accéder à des stages et contrats en alternance.

Avec un tissu économique diversifié, Lorient se distingue par ses secteurs d’excellence, tels que la construction navale, les industries maritimes et le tourisme. Ces activités stratégiques attirent de nombreuses entreprises, partenaires du campus, qui contribuent à l’employabilité des étudiants grâce à des collaborations enrichissantes.

Proche du centre-ville et bien desservie par les transports en commun, l’école combine accessibilité et proximité avec le monde professionnel, offrant un cadre propice à la réussite académique et à l’insertion dans un marché du travail en constante évolution.

Le mot de la directrice

Julie Quérat

« Notre objectif est de proposer aux talents du Morbihan et aux entreprises du bassin économique les ressources dont elles ont besoin : des apprentis motivés et détenteurs des codes de l’entreprise ; des tuteurs engagés dans la transmission des compétences, qui proposent une véritable montée en puissance au sein de leur organisation.

Notre parti pris d’utiliser des certifications en rapport avec les compétences recherchées par les entreprises nous permet d’atteindre un taux d’employabilité particulièrement élevé ; l’avantage d’allier l’apprentissage avec la montée en puissance côté expérience.

Le rythme d’alternance de 4 jours en entreprise et 1 jour en formation chaque semaine permet d’être le plus professionnalisant possible. L’apprenti a en permanence un pied à l’école et en entreprise ; cela permet d’acquérir une excellente discipline, puisque mener les deux de front n’est pas aisé.

Nous valorisons l’ensemble des parcours, ce qui permet aux apprentis d’optimiser ses qualités et d’adapter ses compétences à l’évolution des pratiques ».

Julie Quérat

Informations – Inscriptions

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